TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F

TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F

Le groupe SOREAL constitué d’une centaine de personnes, compte 3 activités :
– La nutrition animale (société SOREAL NUTRITION ANIMALE)
– L’élevage et le négoce de porcs et volailles (société MASSARD)
– Le service logistique des aliments (société LOGIVIA)
Dynamique et de taille humaine, le groupe SOREAL s’est développé autour de 4 axes forts : Services, Sécurité, Solution et Santé animale.
Notre ambition est de relever les défis qualité, nutritionnels et bien-être en matière de nutrition des animaux auprès de nos clients pour leur permettre de réussir techniquement et économiquement dans leurs élevages.

Nous recherchons pour notre site SOREAL Vonnas notre futur(e)
TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F
Poste en CDI à pourvoir immédiatement

Rattaché au Chef d’équipe maintenance, vous aurez pour objectif d’effectuer la maintenance des installations et équipements du site industriel de Vonnas. A ce titre, vos missions principales sont les suivantes :
– Réaliser l’entretien préventif des équipements du procédé, des installations électriques et de l’automatisme usine.
– Assurer les actions correctives lors de pannes et suggérer des actions préventives à son responsable.
– Assurer les vérifications périodiques conformément aux procédures et fiches d’instructions.
– Assurer les dépannages : astreintes.
– Gérer les stocks de pièces détachées.

Vous êtes titulaire d’un Bac pro ou d’un BTS Maintenance industrielle ou Electrotechnique. Vous disposez de compétences en électricité générale, automatisme, mécanique générale, et avez des notions sur les équipements hydrauliques et pneumatiques.
Vous êtes à l’aise avec l’informatique (Excel, gestion de maintenance et comptes rendus).
Vous êtes autonome et dynamique. Vos qualités relationnelles, votre esprit critique et votre capacité à travailler en équipe seront vos atouts pour réussir dans ce poste.

Poste : CDI à temps complet, travail en journée 8h00 – 12h00 / 13h30 – 16h30 et astreintes
Rémunération : fixe + 13ème mois + prime vacance + éléments variables (astreintes, heures supplémentaires, prime chaudière…)